Depuis plus de 15 ans, les partenaires sociaux s’attachent à faire évoluer la norme collective en terme de protection sociale, santé comme prévoyance.

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Par la négociation auprès des Institution de Prévoyance sélectionnées, elle fixe la norme en terme de pertinence, de dynamisme et d’attractivité.

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Elle offre ainsi aux entreprises de la branche et à leurs salariés un socle de protection sociale performant et juridiquement contrôlé.

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Elle peut servir de cadre de comparaison et de référence aux négociateurs en entreprises pour l’établissement de leur propre cadre de protection sociale